模块名称 | 参数内容(可增减) |
招聘管理 | 职位名称,招聘渠道,招聘人员,简历筛选,面试安排 |
培训管理 | 培训名称,培训对象,培训时间,培训地点,培训内容 |
薪酬管理 | 基本工资,绩效考核,社保公积金,福利待遇,个人所得税 |
绩效管理 | 目标制定,考核方式,绩效评定,奖惩机制,高绩效员工培养计划 |
岗位职责管理 | 岗位名称,岗位职责,岗位要求,工作流程,组织架构 |
人事档案管理 | 员工基本信息,任职资格,学历证书,奖惩记录,调动历史 |
职业发展规划 | 职业发展目标,技能特长,潜力评估,职业咨询,职业晋升计划 |
福利管理 | 员工健康检查,生日福利,婚育福利,节日慰问,退休金制度 |
考勤打卡管理 | 考勤设备,打卡时间,考勤异常,请假调休,加班审核 |
劳动合同管理 | 劳动合同类型,合同期限,工作地点,试用期工资,劳动合同终止条件 |
人才储备库管理 | 候选人信息,简历筛选,面试记录,专业能力评估,招聘计划 |
人事预算管理 | 人力成本预算,用人成本费用,部门预算分配,人力资源回报率,预算执行情况 |
员工关怀管理 | 员工问卷调查,离职风险预警,离职保护计划,员工福利优化,员工满意度调查 |
工伤管理 | 工伤事故报告,工伤赔偿标准,玻璃心员工关爱,工伤理赔流程,预防工作计划 |
积分制度管理 | 积分规则,积分种类,积分奖励,积分兑换商城,积分流转记录 |
海外人力管理 | 人力需求计划,岗位招聘流程,跨文化培训,海外员工福利,签证办理 |
远程办公管理 | 远程办公设备,安全管理,远程权限控制,远程协作工具,团队通讯 |
知识管理 | 知识库建设,知识共享活动,知识产权保护,知识产出激励,知识管理制度 |
组织文化管理 | 企业愿景,文化价值观,行为规范,文化活动,员工认同度 |
数据分析与报表 | HR数据统计,HR数据处理,HR数据可视化,HRKPI分析,HR数据报表生成 |
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